在喜迎中國共產黨成立104周年之際，天通黨委于近日在天通電子材料產業基地隆重召開“七一”專題學習會。會議通過表彰先進、簽訂清單、專題學習等形式，進一步鞏固拓展學習成果，推動“紅色‘芯’動力”黨建品牌建設走深走實。公司黨委領導班子成員、嘉興地域各黨組織負責人、受表彰代表及全體黨員共計120余人參加會議。會議由黨委副書記高學工主持，市黨建指導員顧亞興出席會議并傳達相關精神，鹽官鎮黨委書記謝曉峰出席會議并作專題黨課。

會議在莊嚴的國歌聲中拉開帷幕。公司黨委副書記舒蛟靖宣讀《關于表彰公司2024年度五星級先鋒堡壘、優秀共產黨員和優秀共青團員的決定》文件。大會對在推動企業高質量發展中涌現出的3個五星級先鋒堡壘、13名優秀共產黨員和8名優秀共青團員進行了表彰。

謝曉峰指出，落實中央八項規定精神，關鍵在于明確責任、強化責任落實。天通黨委要切實履行主體責任，天通黨委及下屬各支部主要負責人要履行第一責任人職責，對落實中央八項規定精神負總責，做到重要工作親自部署、重大問題親自過問、重點環節親自協調。謝曉峰強調，作為新時代的黨員干部，站在新的歷史起點，我們要以“永遠在路上”的清醒和堅定，把中央八項規定精神化作日常習慣并自覺遵循。

會議進入“實干清單”簽約環節。天通黨委下屬黨支部書記依次上臺，簽署《2025年度黨組織實干清單》，明確將黨員攻堅項目、技術革新目標等納入考核，推動黨建工作與生產經營深度融合。

海寧市黨建指導員顧亞興緊扣中央八項規定精神，結合企業實際提出落實要求，將紀律意識融入日常工作的每一個細節，筑牢紀律防線。同時，鼓勵企業建立健全內部監督機制，形成自上而下、層層落實的紀律約束體系，讓中央八項規定精神在企業落地生根，為企業健康發展營造風清氣正的良好環境。

公司內審監察部負責人張松法作“清廉天通建設”宣貫。他簡要回顧了清廉天通建設歷程，通過典型案例剖析與制度解讀，強化廉潔風險防控意識；下一步，公司內審監察部將繼續協同公司黨委堅持運用各項舉措不斷探索，持續完善，積極營造風清氣正的氛圍，保持陽光經營的作風，筑牢合規經營的底線，加大舞弊違規審計查處力度，為公司的穩健發展提供堅實有力的保障，助力公司在合規經營的軌道上行穩致遠。

黨委副書記舒蛟靖重點宣貫了《人才服務實施方案》（試行），試行“1對X”網格化人才服務工程，建立人才服務網格體系，實施黨員與人才結對機制，堅持自愿組合與組織調配相結合的原則，優先考慮同個行政組織、同部門的黨員與人才結對，結對采取“1對1”“1對多”等形式，明確結對對象，建立結對關系。公司黨委辦、各黨支部要充分發揮戰斗堡壘作用，主動營造尊重人才、鼓勵創新、公開公平、和諧溫暖的工作和生活環境，增強人才的歸屬感和凝聚力。

值此“七一”建黨節到來之際，公司黨委書記、副董事長潘正強向全體黨員作了《傳承井岡山精神 砥礪奮進新征程》專題黨課。潘正強提到，在建黨104周年到來之前，黨委隆重表彰優秀黨支部和優秀共產黨員以及優秀團員很有意義。